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添加时间:三是调解仲裁。劳动者与用人单位就“工资支付”相关问题发生争议的,可以向用工所在地劳动人事争议仲裁机构申请调解仲裁。四是异地投诉。符合条件的京津冀户籍劳动者,用工地在京津冀区域内的,如果遇到拖欠工资情况,可以异地投诉,由劳动者本人在法定时效期内,持有效身份证件以及用人单位克扣、拖欠工资的证据材料,向户籍所在地县级以上劳动保障监察机构提出申请。目前,京津冀三地劳动监察已经实现“一点投诉,三地联动处置”,切实保障劳动者合法权益。
陈炎顺:过去十年里,京东方在资本市场受到非议。有几个比较典型的观点,第一,京东方是一个无底洞,投不完的无底洞。第二,京东方甚至是中国高科技发展的悲哀。其实坦率来讲,我们压力很大,那时候中国的高端制造产业不可能一蹴而就,必须经过较长时间的发展和积累。这次中美贸易摩擦,中国必须要掌握自己核心技术,但是核心技术不是一天两天说做就能做成的,需要经过时间的打磨。京东方经过15年的发展才有了今天,半导体、晶片产业15年还不够,需要大家有时间,有耐心。
昨日,深交所对大港股份下发年报问询函,就公司经营业绩、客户集中度、偿债能力、关联交易等方面问题展开九连问。其中,监管部门重点关注了公司商誉减值问题,并对公司是否存在利用形成商誉相关资产在以前年度进行利润调节以及在本期进行业绩“大洗澡”的情形提出质疑。
基金投资,本质就是一种投资组合,而组合的目的,就是在于更好地规避大盘涨跌,亦或是个股涨跌所带来的风险,反而更有利于普通投资者(即散户)在波诡云谲的股市中生存甚至是获利。2008年股灾的哀鸿遍野中,依然有超过30支基金实现盈利,而在2015年全国山河一片红的利好行情中,仍然有三分之一的基金没有赚钱,由此可见,基金定投,本身对于指数的关联并不是绝对相关,而是分散风向、小额投资、长期获利的绝佳工具,我非常喜欢易方达基金公司的价值观:我们习惯于在长跑中取胜。放在基金定投上最合适不过。那么如果决定要定投,怎么做才能实现他的意义呢?
“欠薪”与工资相关,受劳动保障法律法规调整劳动保障法律法规要求,用人单位与劳动者建立劳动关系的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,应当按月足额支付劳动者工资。认定“欠薪”一般有三种情况,一是用人单位随意克扣或无故拖欠劳动者工资,二是用人单位安排加班,但却不依法支付加班工资,三是用人单位在支付劳动者工资时,低于最低工资标准。
证监会发审委认为,欧洲债务危机持续、国际贸易摩擦及其他不确定因素引发国内外宏观经济波动的系统性风险,在一定时期内影响英杰电气下游行业的发展,进而对英杰电气经营和业绩产生不利影响,对持续盈利能力可能构成重大不利影响。IPO日报发现,证监会发审委彼时的担忧已经成真。